විකුණුම් දෙපාර්තමේන්තුවේ සගයන්ගේ වැඩ පීඩනය සකස් කිරීම සඳහා, ආශාවක්, වගකීමක් සහ ප්‍රීතිමත් වැඩ කරන වාතාවරණයක් ඇති කරන්න, එවිට සෑම කෙනෙකුටම ඊළඟ කාර්යයේ වඩා හොඳින් සම්බන්ධ විය හැකිය. "මුල් හදවත අමතක නොකර, ඉදිරියට ගොස් ජයග්‍රාහී තත්වයක් නිර්මාණය කිරීම සඳහා එක්ව ක්‍රියා කරන්න" යන තේමාවෙන් සමාගම එළිමහන් සංවර්ධන පුහුණු ක්‍රියාකාරකම් විශේෂයෙන් සංවිධානය කර සංවිධානය කරයි. සංවර්ධන පුහුණුව යනු කණ්ඩායම් ජීව ශක්තිය හැඩගස්වන, ආයතනික වර්ධනය ප්‍රවර්ධනය කරන සහ අඛණ්ඩව තමන්ට වටිනාකමක් එක් කරන පුහුණු ක්‍රියාවලි සමූහයකි. කණ්ඩායම් ගොඩනැගීම සඳහා නිර්මාණය කර ඇති එළිමහන් අත්දැකීම් අනුකරණ පුහුණු කට්ටලයක්.
අගෝස්තු 14 වෙනිදා හැමෝම කලබලයෙන් පිටත් වුණා. පැය දෙකක ගමනකින් පසු ඔවුහු Huizhou East Coast Expansion Base වෙත පැමිණියහ. නැඟෙනහිර ඉවුරේ අත්දැකීම් සහිත අධ්‍යාපන සහ පුහුණු පදනම Daya Bay 3A සංචාරක ආකර්ශනය තුළ පිහිටා ඇත, භූ දර්ශන උද්‍යාන පිරිසැලසුම, කඳු සහ මුහුද.
කෙටි විවේකයක් සඳහා බසයෙන් බැස සියල්ලෝම ඇඳුම් මාරු කරගෙන පුහුණු ස්ථානයට පැමිණියහ. උදෑසන, අපගේ ප්‍රධාන පුහුණු අන්තර්ගතය වූයේ පෝලිම, සිටගෙන සිටින හමුදා ඉරියව් සහ හමුදා ආචාරය.
සවස් වන විට, පුහුණුකරුවන් ඔවුන්ගේ වාර්තා හරහා කණ්ඩායම් පැවරුම් සම්පූර්ණ කරයි. කණ්ඩායමේ සාමාජිකයින් විසින් නායකයා තෝරා ගන්නා අතර, පසුව නායකයාගේ නායකත්වය යටතේ ඔවුන් තම කණ්ඩායම් නම් සහ සටන් පාඨ එකට සාකච්ඡා කරයි. පියාසර කණ්ඩායම, වෘකයන් සහ රොකට් ලෙස කණ්ඩායම් තුනක් ඇත. සියලුම කණ්ඩායම් සාමාජිකයින් “දිගු කාලයක් සඳහා ආශාව”, “ඒකාබද්ධ අත්තිකාරම් සහ පසුබැසීම”, “සුළං සහ වැසි සහිත ජීවන මාර්ගය”, “T ප්‍රහේලිකාව”, තොරතුරු සම්ප්‍රේෂණය සහ කළු කුහර තරණය වැනි ව්‍යාපෘති ක්‍රියාකාරකම් සඳහා තරඟ කළහ.
ඒ අතරින් තොරතුරු සම්ප්‍රේෂණ ව්‍යාපෘතිය ප්‍රධාන වශයෙන් කණ්ඩායමේ සහයෝගීතා හැකියාව පරීක්ෂා කරයි. කෙටි කාලයක් තුළ, කණ්ඩායමේ සාමාජිකයින්ගේ උත්සාහය මත, කණ්ඩායමට අංකය වාර්තා කිරීමට ගත වූයේ තත්පර 12.47 ක් පමණි. කළු කුහරය තරණය කිරීමේ ව්‍යාපෘතිය කණ්ඩායම් සාමාජිකයින් අතර විශ්වාසය පරීක්ෂා කිරීමකි. මෙම ව්‍යාපෘතිය නිර්භීතව තමන්ව බිඳ දැමීම පමණක් නොව, කණ්ඩායම් සගයන් අතර විශ්වාසය හා එකමුතුකම ද තිබිය යුතුය.
දැඩි පුහුණු වැඩසටහනේදී පුහුණුකරු අප වෙනුවෙන් පුදුමයක්ද සූදානම් කළේය. සාමාජිකයන් දෙදෙනෙකුගේ උපන්දිනය මේ මාසයේ තිබුණා. පුහුණු කාර්ය මණ්ඩලය කේක් සූදානම් කර සාමාජිකයින් දෙදෙනා නරක ලෙස හැසිරීමට නිදහසට කරුණු ඉදිරිපත් කළහ. එවිට අපි ඔවුන් පුදුමයට පත් කිරීම සඳහා ස්ථානය සකස් කළෙමු.
මෙම අසාමාන්‍ය කණ්ඩායම් සංවර්ධන ක්‍රියාකාරකම් දෙස ආපසු හැරී බලන විට, වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කිරීම සහ දහඩිය, නමුත් වැඩි ප්‍රීතියක්, අභිප්‍රේරණයක් සහ කණ්ඩායම් එකමුතුකම සහ සටන් කාර්යක්ෂමතාව ව්‍යාජය සහ උණු කිරීම ඇත. සියලුම සගයන් අන්‍යෝන්‍ය විශ්වාසය, එකමුතුකම සහ සහය යන ආත්මය ඉදිරියට ගෙන යාමටත්, එකට වැඩීමටත්, මීළඟ කාර්යයේදී එක්ව නව දීප්තිය ඇති කිරීමටත් කටයුතු කරනු ඇතැයි මම විශ්වාස කරමි.
