För att möta kundens orderkrav arbetade alla anställda på HDV övertid för att hinna med schemat, och det var en hektisk scen i verkstaden. Låt oss gå in i produktionsverkstaden och känna de positiva signalerna från produktionslinjen.
"Skynda dig och sprint för att säkerställa leverans" har blivit huvudtemat för HDV, och företagets kontorsanställda har spontant gått med i övertidsarmén.
För att säkerställa produktion och kvalitet avstår många anställda medvetet från sin vilotid och arbetar övertid för att hinna med. En anställd presenterade: "Företagets försäljningsvolym är bra, vi jobbar hårt och vi är energiska, och hur hårda vi än är måste vi slutföra uppgiften med kvalitet och kvantitet."
En väl upplyst fabrik, en grupp människor med ett hjärta och ett mål. Under dessa övertidsdagar klagade inte alla. Alla sa till sig själva att hur upptagna och trötta de än är så blir det vårblomning. ”Företag måste stå till svars inför medarbetarna och de anställda måste ta hand om den övergripande situationen. Först när fördelarna med företaget är goda kommer vi att följa efter. Övertid är normalt." sa en anställd när han gjorde anteckningar.
Anställda med olika funktioner på olika avdelningar, kring ett mål, främjar produktionsutvecklingen fullt ut. Övergav en del av vilotiden, ägnade sig åt arbete med hög entusiasm, stärkt lagarbete och garanterad leveranskvalitet. Avstå från veckovila för att säkerställa att alla anställda kommer och arbetar normalt. Inte bara är tempot högt och effektivt, utan också höga krav och stränga krav. Hela fabriken har en varm produktionsatmosfär och en aldrig tidigare skådad arbetsentusiasm.
Arbetsresultat skrivs inte, utan görs. Meningen med hårt arbete är mycket mer än formens torrvaror. Vi avvisar vackra ord och använder konkreta handlingar för att noggrant utföra arbetet. Enkelt, effektivt och funktionsdugligt är grundkraven för produktion.
För att förbättra arbetseffektiviteten och ställa om från passivt till aktivt arbete kommer vi att arbeta tillsammans och arbeta tillsammans för att vinna 2020 och bli ett företag med temperatur.